一齐来 更精彩
—护理品管圈活动成果汇报
现代医院的护理管理既需要从职能部门到科室层面，再到每一位员工的传统式、行政领导式的模式管理，也需要全院护理人员自主来实行管理。我院护理部自2013年6月份以来通过推行品管圈活动，为护理人员搭建平台，让大家敢于向存在的问题叫板，向新的领域挑战，从一个埋怨者变成一个实干家和智慧的贡献者，并藉此来展示个人的才能和创意，使每个人都随着医院的发展而成长、成才。
2014年1月15日下午，在我院九楼学术厅，护理部举行了我院第一期护理品管圈成果阶段汇报暨优秀品管圈评选活动，王洪明院长助理、科教科段明君科长以及各科护士长担任了评委。活动期间，由各品管圈圈长通过演讲及PPT形式向评委及与会人员介绍了品管圈活动的优秀成果。其中包涵了从科室护士长积极倡导本科室护理人员组成品管圈，把工作中存在的问题找出来；再到通过PDCA循环，聚合众人的智慧和力量，进行整改，持续改进。让每一位护理人员都以主人翁的姿态参与其中，每一位圈员用自己的活力、热情、汗水为医院的建设添砖加瓦，为医院护理事业的发展献计献策。通过汇报，我们看到了这一阶段品管圈活动在短期内对我院各科室护理工作质量、工作效率以及护理人员工作态度上的显著改进。经过评委现场打分，急性精神科六病区的“精准圈”以切合临床实际的选题及完善的PDCA循环脱颖而出，荣获我院第一期护理品管圈成果阶段汇报暨优秀品管圈评选活动一等奖，五病区的“活力圈”及十一、十二病区的“点点圈”荣获二等奖，一病区的“蝴蝶圈”、八病区的“七彩圈”以及十病区“种子圈”获得三等奖。最后，院长助理王洪明及科教科科长段明君分别为本次评选活动做了点评，并为获奖品管圈颁发奖状及奖金。
积聚医疗护理中坚力量，启发临床一线员工的智慧，自下而上解决临床问题，是当今护理管理的重要理念，品管圈作为这一理念的重要实施工具也在医院护理质量管理中充当了越来越为重要的角色。藉此护理部将品管圈在临床护理中成功推行的良机，期望品管圈也能在全院积极展开，共同构建我院医疗护理品质管理的新成果。